Het ICT Team heeft i.s.m. Barbara een voorstel voor te maken keuzes aan het bestuur voorgelegd: lidsoorten o.b.v. de statuten en het huishoudelijk reglement, lidstatus (lifecycle) en reden opzegging. Ook is de indeling van Mijn Cappie doorgenomen (de nieuwe app).
Het bestuur is onder de indruk van de mogelijkheden van de app. Daarmee wordt HBH een stuk moderner. Het bestuur gaat akkoord met het voorstel. Er zal tevens worden overgeschakeld van een opt-in naar opt-out van de aanmelding voor de wekelijkse uitgiften. Eind van de zomer zullen we evalueren hoe dat wordt ervaren.
HBH is benaderd om mee te doen aan een project van de Universiteit Wageningen over lerende boerderijlandschappen. Het programma loopt van eind 2026 tot medio 2028. Het bestuur bespreekt het door Hanneke gedeelde Programma Kennis op Maat en overweegt dat met name de digitale toolkit met communicatiemateriaal en een online Q&A service die zullen worden ontwikkeld interessant zijn qua PR en ledenwerving. Het bestuur besluit om deel te nemen op voorwaarde dat een team kan worden gevormd dat zal bestaan uit leden (en niet de boeren) om mee te kunnen werken hieraan. Hanneke volgt op.
Tot eind 2025 heeft Bart de Visser in een spreadsheet wekelijks bijgehouden wat de (commerciële) waarde van de uitgiften ongeveer was. Op de ALV werd dit jaarlijks gedeeld. Hij heeft aangegeven dat hij daarmee wil ophouden en het bestuur besluit om dat anders en pragmatischer aan te pakken: De totale jaaroogst zal op basis van de gemiddelde prijs van de producten (en gemiddeld aantal monden) achteraf worden bepaald op basis van op internet beschikbare informatie. Josephine zal checken met het uitgifteteam of en hoe de jaaroogst kan worden bepaald. Als deze aanpak werkbaar blijkt, dan kunnen we ook op een vergelijkbare manier de waarde van de vleesuitgifte schatten.
Aanwezig: Henk Jan, Peter, Thomas, Barbara, Josephine en Hanneke — Bestuursvergadering 10 maart 2026